سلطت صحيفة وول ستريت جورنال فى تقرير جديد الضوء أن الذكاء الاصطناعى سيكون قريبا هو المسئول عن توظيفك أو فصلك من وظيفتك، إذ بدأ عدد متزايد من أرباب العمل الاعتماد عليه لاتخاذ قرارات التعيين والفصل، وكذلك تحديد كيف يشعر الناس بشأن رؤسائهم.
ويوجد واحد من أكثر أنواع برامج الذكاء الاصطناعى التى تركز على مكان العمل وأكثرها شيوعًا، والذى يطلق عليه اسم Xander ، إذ يمكنه تحديد ما إذا كان الموظف يشعر بالتفاؤل أو الغضب، من بين أمور أخرى.
وأشارت الصحيفة إلى أن برنامج Xander ، الذى طورته شركة Tech Ultimate Softwareسيتم استخدامه فى شركة SPS المصنعة للمعادن فى مانهاتن بولاية كنساس، وسيتم الاستعانة بهذا البرنامج المتطور لتحليل وتصنيف ردود الموظفين على استبيان سرى.
وقد تمكنت SPS من استخدام نتائج تحليل الذكاء الاصطناعى من المسح لتحسين خطة الرعاية الصحية بعد أن أشار العاملون إلى أن العروض المتاحة كانت غير جيدة، مما سعادها على تلبية احتياجات موظفيها.